viernes, 30 de octubre de 2009

La disparidad en los salarios

El las últimas semanas los informativos eran ocupados por un tema objeto de crítica de políticos y ciudadanos, “el sueldo de los ejecutivos financieros”. Este tema salió a la luz por la pensión del número dos de BBVA, José Ignacio Goirigolzarri, que se llena los bolsillos con tres millones de euros al año de por vida. Tal cantidad desproporcionada es un insulto para todos los trabajadores en esta época de crisis económica y más aun cuando esta remuneración esta vinculada al éxito. Un profesor universitario no tiene un plus porque haya un mayor número de aprobados entre sus alumnos. Un medico no tiene un plus en función del número de enfermos que sane. Entonces ¿estos ejecutivos tienen una naturaleza distinta? ¿Viven en un sistema económico externo al nuestro? o por el contrario ¿ya que rigen la economía, tienen derecho a este tipo de retribuciones desproporcionadas? Esto se explica por el liberalismo económico de las empresas privadas, cuyos consejos de administración y juntas generales son quienes deciden como repartir beneficios. Esta distribución no es considerada justa en el momento en el que el Estado inyecta fondos públicos para rescatar bancos, mientras sus ejecutivos se elevan el salario un 58,2% en el 2008, año en el que la economía cae. Las consecuencias de la crisis generarán movilizaciones de protesta que harán que los políticos reconsideren tales diferencias e injusticias, y se planteen el control de tal situación. Pues lo principal es solucionar la crisis desde el epicentro ya que, la economía no se recuperará hasta el momento en que la gente vuelva a confiar en la banca, se incentive el consumo y disminuya la liquidez. No se podrá recuperar esta confianza mientras quienes gestionan nuestro dinero se llenan los bolsillos pese a la situación económica actual, siendo ellos los principales causantes de la crisis.

Ana B. Vila Falcón

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